«Αυτόματη» εφαρμογή της διαθεσιμότητας με Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου. Του Γιώργου Κατερίνη
Συνέχεια στη σειρά των αντιδημοκρατικών μέτρων δίνει η κυβέρνηση με τη νέα Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου που υπογράφτηκε στις 4 Δεκεμβρίου, σύμφωνα με την οποία το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης διατηρεί το δικαίωμα να θέσει σε διαθεσιμότητα όλους τους υπαλλήλους αορίστου χρόνου δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης βάσει των στοιχείων που διέθετε το Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου την 12η Νοεμβρίου 2012 – την ημέρα ψήφισης του Ν. 4093/2012.
Δηλαδή, σύμφωνα με τον συνταγματολόγο υπουργό Αντώνη Μανιτάκη, ένας υπάλληλος του υπουργείου του θα μπορεί «με το πάτημα ενός πλήκτρου», όπως καταγγέλλει η ΠΟΕ-ΟΤΑ, να απολύει εκατοντάδες ή και χιλιάδες υπαλλήλους.
Αυτό τον τρόπο βρήκε η κυβέρνηση για να εφαρμόσει το άθλιο μέτρο της οριζόντιας απόλυσης μέσω των διαθεσιμοτήτων που νομοθέτησε με το Μνημόνιο 3, αφού βλέπει ότι τόσο στους Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης, όσο και στις υπόλοιπες δημόσιες υπηρεσίες οι εργαζόμενοι, αλλά και πολλοί αιρετοί, αντιδρούν έμπρακτα στην εφαρμογή του μέτρου και δεν δίνουν κανένα στοιχείο. Έτσι όσοι υπάλληλοι υπηρετούν στους ΟΤΑ και στις υπόλοιπες υπηρεσίες σε διοικητικές θέσεις, είναι δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης και έχουν προσληφθεί με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου, μπορούν πλέον μέσω των υπηρεσιών του υπουργείου, να οδηγηθούν αυτόματα σε καθεστώς διαθεσιμότητας, δηλαδή για ένα χρόνο να πληρώνονται με το 75% του μισθού τους. Μάλιστα με αυτό τον τρόπο τίθενται σε διαθεσιμότητα ακόμα και οι υπάλληλοι τους οποίους ο νόμος εξαιρούσε, αφού δεν θα εξετάζεται ο υπηρεσιακός φάκελο του καθενός, αλλά μόνο τα στοιχεία της απογραφής.
Παρελκυστική τακτική και απειλές
Παρά τη σαφέστατη πρόθεση απόλυσης μετά τον προθάλαμο της διαθεσιμότητας, το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης ισχυρίζεται πως δεν θα γίνουν απολύσεις, αλλά μόνο «μετακινήσεις» σε άλλες θέσεις στο δημόσιο, όπου υπάρχουν κενά, χωρίς όμως να υπάρχει καμία εγγύηση γι’ αυτό. Άλλωστε για το 2013 προβλέπεται νέο κύμα διαθεσιμότητας για δεκάδες χιλιάδες υπάλληλους, αξιοποιώντας την αξιολόγηση φορέων και προσωπικού.
Από την άλλη πλευρά δεν λείπουν οι απειλές και οι εκβιασμοί, όπως αυτοί του δημάρχου Αθηναίων Γ. Καμίνη ότι οι υπάλληλοι του Δήμου δεν θα πληρωθούν δώρο Χριστουγέννων και υπερωρίες αν δεν σταματήσουν τις κινητοποιήσεις. Εκβιασμός που τελικά έπεσε στο κενό αφού ο δήμαρχος αναγκάστηκε να δώσει εντολή να πληρωθούν οι υπάλληλοι.
Οι εργαζόμενοι στην Τοπική Αυτοδιοίκηση που δίνουν έναν πολυήμερο αγώνα για να μην εφαρμοστεί το μέτρο και να μην απολυθεί κανένας υπάλληλος, συνεχίζουν με καταλήψεις των δημαρχείων και αποχή από τα καθήκοντά τους το Σαββατοκύριακο, ενώ η ΠΟΕ ΟΤΑ καλεί σε γενικές συνελεύσεις όλων των συλλόγων για να αποφασίσουν με ποιο τρόπο θα κλιμακώσουν τον αγώνα τους.
Τη Δευτέρα επίσης έχει οριστεί πανελλαδική σύσκεψη διοικητικών συμβουλίων και μετά θα συνεδριάσει και πάλι η εκτελεστική επιτροπή της ΠΟΕ-ΟΤΑ για να αποφασίσει τη μορφή των κινητοποιήσεων του κλάδου.
